برای آنها که معجزه گفتگو و ارتباط موثر را می خواهند
کارگاه آشنایی با مهارتهای گفتگو و ارتباط موثر به سبک دیالوگ
دیدید بعضی ها ..
چقدر قشنگ با مدیر حرف می زنند ترفیع و افزایش حقوق می گیرند
چطور با گفتگو روابط بهتر کاری رو تجربه می کنند و کسب و کارشون رو ارتقا میدهند؟
طوری با همسر و خانواده همسر حرف می زنند که هم کارشون رو پیش می برند و هم عزت و احترامشون بیشتر میشه
چه جو صمیمانه ای تو خانواده دارند و حرف همو خوب می فهمند
اگه شما هم دوست دارید با هنر گفتگو جایگاه بهتری رو توی زندگی عاطفی و شغلیتون تجربه کنید
پس این کارگاه استثنایی رو از دست ندید
به جای سخنرانیهای کسل کننده و تکنیکهای فراموش شدنی
یک دوره جذاب، متفاوت و پر از قعالیتهای فیزیکی، ادبی، هنری و ذهنی را تجربه کنید
و مهارت گفتگو رو در وجود خودتون مثل یک بذر بکارید و پرورش بدید
یک کارگاه دو ساعته متفاوت را با دوستانتان و افراد جدید تجربه کنید
و خاطره آن را هیچ گاه فراموش نکنید
هزینه ورود: فقط و فقط ۱۵ هزار تومان
برگزار کننده: مرضیه فاطمی
زمان : مرداد ماه ۱۳۹۶
مکان: تهران، خیابان ظفر، بعد از بیمارستان حضرت علی اصغر، ساختمان ۱۹۷ ، طبقه سوم، واحد ۱۰
ظرفیت: فقط ۲۰ نفر
تلفن پشتیبانی: ۰۹۳۸۵۵۵۲۱۹۰
[edsanimate_end]
اگر مهارتهای دیالوگ را در زندگی به کار ببندید
در ارتباطات خود از زندگی عاطفی گرفته تا زندگی حرفه ای موثرتر رفتار خواهید کرد
پس، برای یک جلسه رایگان آشنایی با مهارتهای گفتگو و ارتباط موثر به سبک دیالوگ ثبت نام کنید
نظر صوتی یکی از دوستان شرکت کننده در کارگاه
نظر کتبی یکی از عزیزان شرکت کننده
سرکار خانم فاطمی ضمن توفیق روز افزون برای جنابعالی
بسیار خرسندم که امروز در جمع دوستانه شما یاد گرفتم
یاد گرفتم که هم چنان سر وقت حاضر شوم و به خودم و دیگران احترام بگذارم
فهمیدم که با نام اول فامیلم صفتی دارم: نشد نداره! و همواره با یاد خداوند متعال آن را اجرایی کنم در امور مربوط به خودم
یاد گرفتم که خوب گوش کنم توجه کنم و با لبخند بپرسم
در هر گفتگویی جای خود را عوض کنم و گاهی با نگاهی نو به مسائل دیدی جدید داشته باشم. از دید طرف مقابل بنگرم
خیلی سریع زنگ پایان مشاجرات را به صدا در آورم و زمینه ای جدید را آغاز کنم
یاد گرفتم بازی کوچک شادی را به دنیای خانواده ببرم و لذت ببرم
در بازی یاد گرفتم فقط به نقطه پرتاب و نقطه دریافت نگاه کنم و هم چنان از فضای کل لذت ببرم. دنیا دنیای فراوانی است
و در انتها صمیمانه از شما سپاسگزارم
آیا شما هم از این مسائل به تنگ آمده اید؟
♦ از اینکه نتوانید پیرامون خواسته ها و نیازهای خود با دیگران (خصوصا خانوده و نزدیکان) صحبت کنید
♦ از اینکه نتوانید در مورد اختلاف نظرها و تفاوتهایی که با دیگران دارید (خصوصا خانوده و نزدیکان) به یک درک مشترک برسید
♦ از اینکه هر گفتگویی به مشاجره ختم شود و دست آخر به هیج نتیجه ای نرسد
♦ نتوانید در محل کار از حق و حقوق و خواسته های خود حرف بزنید
♦ نتوانید با نزدیکانتان به یک وفاق و دوستی و درک مشترک در گفتگو برسید
راه حل چیست؟
♦ آیا راه حل اینه که از زور، داد و بیداد و دیکتاتوری استفاده کنیم تا حرف خود را به دیگران بفهمیم؟
♦ آیا راه حل اینه که قید خواسته های خودمون رو بزنیم که مشاجره پیش نیاد و دیگران با ما قهر نکنند؟
♦ آیا راه حل اینه که از دیگران فاصله بگیریم و راه خودمان را برویم و آسته بریم آسته بیاییم که گربه شاخمون نزنه؟
♦ آیا راه میانبری نیست که نه سیخ بسوزه نه کباب؟
ما به شما یک راه میانبر را نشان می دهیم:
کارگاههای تقویت مهارت گفتگو و ارتباط موثر به سبک دیالوگ
راه میانبری برای اینکه نه سیخ بسوزد و نه کباب:
♦ کارگاههای دیالوگ ما را با خودمان روبرو می کند.
♦ آینه ای می شود که خودمان را ببینیم و در ارتباط با دیگران باز شناسیم.
♦ به ما کمک می کند که ده فرمان گفتگو و ارتباط موثر را در زندگی و ارتباط با انسانها به کار ببندیم.
♦ به ما کمک می کند نه از خود و خواسته هایمان بگذریم و نه دست به مشاجره و دعوا و دیکتاتوری بزنیم.
♦ به ما یک شاه کلید برای ارتباط ما خود ودیگران ارائه می کند.
دیالوگ فقط یک شیوه ی گفتگو نیست بلکه یک سبک زیستن است.
یک سبک ارتباط با خود، خدا، انسانها و طبیعت است .
شرکت در کارگاه دیالوگ چه مزیتی دارد؟
ما را به گونه ای پرورش می دهد که
♦ در عمیقترین و حساسترین روابط زندگیمان فاصله ها را برداریم
♦ درک متقابل و صمیمیت را جایگزین فاصله، قضاوت و دوری کنیم
♦ در مهمترین و تاثیرگذارترین ارتباطات خانوادگی ( پدر، مادر، همسر، فرزندان، خانواده ی همسر، خواهر و برادر ) تحول ایجاد کنیم
♦ روابط بهتر و متفاوتی در زندگی حرفه ای ( استاد، کارفرما، همکاران و دوستان) را تجربه کنیم
♦ راحت تر با دیگران ارتباط بگیریم.
♦ از تظاهر، ترس و عدم احساس امنیت در روابط رها شویم.
کارگاههای دیالوگ یک آموزش نیست
بلکه یک تربیت، یک پرورش و یک خودشکوفایی و خودسازی دوباره است.
شرکت در کارگاه دیالوگ چه مشکلی را از من حل می کند؟
♦ عدم درک متقابل با کسانی که برایمان عزیز هستند یا به دلایلی در زندگی ما نقش مهمی را ایفا می کنند برطرف می کند.
♦ فاصله را به نزدیکی، سردی را به صمیمیت و سکوت را به گفتگو تبدیل می کند
♦ رنحشها را به همدلی و کدورتها را به بخشش تبدیل می کند.
♦ یک طرفه به قاضی رفتن را به درک یکدیگر تبدیل می کند.
♦ تهردیدها را به فرصت و بحرانها را به نقطه عطفی در زندگی تبدیل می کند.
♦ کمک می کند در روابط کاری به نتایج بهتری برسیم
کارگاه دیالوگ چه چیزی به به زندگی من اضافه می کند؟
♦ یک زندگی جمعی و ارتباطی بهتر
♦ یک خیال آسوده تر و دعوای کمتر
♦ محبت، صمیمیت و عشق بیشتر
♦ گذر از مشکلات و رسیده به فرصتهایی که با گفتگو حاصل می شود.
در کارگاه دیالوگ ما اول تغییر می کنیم بعد می آموزیم!
اول کشف می کنیم بعد به نتیجه می رسیم
نه اینکه اموزش ببینیم و بعد فراموش کنیم!
کارگاه گفتگو به سبک دیالوگ چه تفاوتی با سایر کارگاهها دارد؟
تا کنون از خود پرسیده اید که:
◊ چرا به بسیاری از نکاتی که می آموزیم یا می دانیم عمل نمی کنیم و فقط اشتیاق به آموختن داریم؟
◊ چطور می توانیم به جای عطش دانستن به راهکاری عملیاتی رسید که اموخته ها مستقیما در عمل جاری شود؟
تمایزی که این کارگاه دارد این است که:
♦ هیچ خبری از سخنرانی نیست!
♦ هیچ خبری از اموزشهای کلیشه ای نیست!
♦ به جای افتادن در دام افزایش دانسته های مستقیما به تغییر رفتاری می رسیم!
♦ هیچ کس چیزی به ما نمی آموزد بلکه خودمان از طریق فعالیتها به کشف و خوداکتشافی می رسیم.
♦ پر از تنوع است: حرکات فیزیکی، فعالیتهای هنری ( نقاشی و قصه گویی) گفتگوهای جمعی و دو نفره و نهایتا فعالیتهای ذهنی
در این کارگاه هر فرد متناسب با شخصیت و زندگی خودش حاصلی بر میدارد
که می تواند با آن زندگی اش را تغییر دهد.
چرا آموزش کارگاهی؟ آیا نمی شود آن را به شکل دوره ی آموزشی یا سخنرانی ارائه کرد؟
آموزش کارگاهی آن هم به سبکی که در این کارگاه برگزار می شود مزایای زیر را به همراه دارد که هرگز در سایر شیوه های آموزشی نیست:
♦ ما را از افتادن در دام جمع آوری صرف اطلاعات ( بدون نتیجه عملی) نجات می دهد!
♦ به دلیل ماهیت فعالیتها هر دوی نیمکره ی راست و چپ را درگیر می کند و یادگیری عمیتقر می شود.
♦ با انجام فعالیتهای هنری، ادبی، ورزشی و انتزاعی کل جسم و روح و ذهن را در یادگیری دخیل می کنیم.
♦ با یادآوری خاطرات خاطرات، تجربیات، ارزشها و افکارمان ما هویت فرد را هم در فرایند یادگیری درگیر می کنیم.
♦ با فعالیتهای انتزاعی ما نه فقط ذهن هشیار ما بلکه ذهن نیمه هشیار را نیز در فرایند یادگیری دخیل می شود.
♦ با برگزاری سه دوره ی متوالی در طی زمان فرایند آموزش را آهسته و عمیق می کنیم.
♦ با تکرار شدن در طول زمان از هیجانات زودگذر عبور می کند و به زیرین ترین لایه های ما می رسد.
با کارگاههای دیالوگ ما در عمل تغییر می کنیم
نه اینکه صرفا مطلب بیاموزیم
